安心の老後生活設計

確定拠出年金（DC）──「掛金＋運用」で将来が決まる年金 確定拠出年金（Defined Contribution：DC）は、拠出した掛金を自分で運用し、その結果として将来受け取る給付額が決まる年金制度です。企業年金の中で...

確定給付企業年金とは何か──「老後の約束」をどこに置くか 公的年金だけで、老後の暮らしの輪郭を描ききるのが難しい。そう感じる人が増えた背景には、制度の問題だけでなく、私たちの人生そのものが長期化し、働き方や家族の形も変わ...

企業年金制度の基礎知識（厚生年金基金編）──「約束」がどこに置かれているかを見失わないために 企業年金とは、企業が主体となって年金（または退職給付）を用意し、退職後の生活を支える仕組みです。公的年金が「社会全体の土台」だ...

退職後の医療制度──「どれが得か」より、暮らしの継続性で選ぶ 退職後は、医療保険（健康保険）をどこに置くかを自分で選ぶことになります。選択肢は大きく3つです。 健康保険の任意継続 家族の健康保険の被扶養者 国民健康保険 ...

公的年金にかかる税金──「老後の手取り」を曖昧にしないための設計 老後の収入基盤である公的年金にも税金がかかります。年金は「毎月入ってくるもの」だからこそ、受給額をそのまま生活設計に置いてしまいがちです。けれど実際には、...

社会参加は「元気な人の趣味」ではない──リタイアメント期の暮らしの輪郭を保つ設計 リタイアメント生活を充実させるために、健康管理や経済的安定が重要なのは確かです。けれど、それだけでは埋まらない空白があります。時間は増える...